Minneapolis (aktiencheck.de AG) - Der Einzelhandelskonzern Target Corp. (ISIN US87612E1064/ WKN 856243) hat seinem CEO Gregg Steinhafel für das vergangene Jahr eine rund 83 Prozent höhere Vergütung gezahlt. Der Anstieg ist auf Einmalzahlungen zurückzuführen.

Die gesamte Vergütung belief sich auf 24 Mio. US-Dollar. Das Fixgehalt betrug hierbei 1,5 Mio. US-Dollar. Nachdem Steinhafel im Jahr zuvor keinen Bonus erhalten hatte, wurden nun 1,2 Mio. US-Dollar als Bonus ausgeschüttet. Der Rest setzt sich unter anderem zusammen aus Aktien, Optionen und Einzahlungen in die Pensionskasse.

Die Target-Aktie notiert in New York aktuell mit einem Minus von 2,15 Prozent bei 49,14 US-Dollar. (29.04.2011/ac/n/a)