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DuPont strukturiert Mitarbeiter-Pensionsplan um
28.08.2006
aktiencheck.de
Wilmington, DE (aktiencheck.de AG) - Der amerikanische Chemiekonzern E. I. Du Pont de Nemours and Co. (DuPont) (ISIN US2635341090 / WKN 852046) kündigte am Montag Änderungen in Zusammenhang mit seinem Mitarbeiterpensionsplan an.
Demnach wird der Konzern im Rahmen der bestehenden Pensionsvereinbarung nur noch bis Ende des Jahres 2007 wie bisher den vollen Anteil der Pensionszusagen an seine Mitarbeiter einzahlen. Danach wird DuPont ab Januar 2008 nur noch ein Drittel der bisherigen Pensionsleistungen an die Mitarbeiter zahlen.
Im Gegenzug wird DuPont im Rahmen des bestehenden und deutlich erweiterten Investment- und Sparplans für Mitarbeiter ab Januar 2008 die jeweiligen Mitarbeiterbeiträge mit einem Bonus von 3 Prozent auf den eingezahlten Betrag honorieren.
Im Rahmen der veränderten Pensionsvereinbarung erwartet DuPont für das Fiskaljahr 2007 positive Ergebniseffekte in Höhe von 3 Cents je Aktie, während das Ergebnis je Aktie im Fiskaljahr 2008 dadurch um 5 Cents je Aktie verbessert werden dürfte, teilte der Konzern weiter mit.
Die Aktie von DuPont notiert aktuell mit einem Plus von 0,84 Prozent bei 39,58 Dollar. (28.08.2006/ac/n/a)
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